パブリックコメントを踏まえ、保健福祉センターの組織再編とこども家庭センターの機能強化を同時に検討。保健医療・福祉の連携強化、窓口の一元化、相談・支援のネットワーク化、ICTによる情報提供、地域包括ケアの推進、職員配置の最適化、財政計画の見直しなどを盛り込み、来年度の実施方針を決定する。
能登半島地震被災地の現状を踏まえ、神戸市は珠洲市に職員1名、上下水道の料金減免業務担当として派遣を追加、穴水町には保健師を1名派遣します。被災地へのボランティア支援を強化するため、市民団体への助成（上限50万円）を追加・再開し、被災地の廃棄物撤去・調整・物資手配などを担う団体を対象にします。ボランティアは社会福祉協議会が取りまとめ、20〜40人のチームを派遣。宿泊・装備・バスを支給、11月か...
職員の軽装勤務を通年で実施する方針の目的・想定効果を説明。制服等のコスト削減・業務効率・職員の働きやすさの向上・公共イメージの改善・庁内ルール・運用基準・防寒対策・業務安全の確保・周知・研修計画・評価方法・市民対応への影響を検討した施策である。
四日市市は災害時のし尿処理問題に迅速に対処するため、危機管理統括部・環境部・上下水道局の連携のもと、災害時のし尿処理にかかる総合実地訓練を全国初として実施します。訓練は令和6年11月14日 13:30～17:00、四日市市総合体育館で行われ、緊急分隊員・避難所担当職員等が参加します。訓練内容は災害用トイレの組立・設置、受援トイレの確認と使用方法、仮設トイレの設置とバキュームカーによる汲み取り...
訓練では避難所担当職員が災害用トイレを組立・設置し、市民が円滑に使用できる状態を確保します。災害用トイレの仮設設置・設置手順、バキュームカーによる汲み取り訓練を含み、災害発生時のトイレ供給と運用の一連を確認します。訓練後は運用マニュアルの現場適用性を検証し、今後の改善にも反映します。
担当者の交替が発生しても業務を円滑に継続できるよう、緊急分隊員・避難所担当職員の引継ぎ体制を強化します。訓練記録の標準化、引継ぎ方法の周知、責任分掌の明確化を含む制度化を進め、災害時の組織運用の安定化を図ります。
訓練教育の標準化を図るため、災害用トイレの設置・運用を網羅する映像資料を作成し、YouTubeや庁内サーバーで公開します。未経験職員でも手順を理解できるよう情報を視覚化し、教育訓練の効率化と現場運用の品質向上を目指します。
平成の大合併を経験せず人口規模などに共通する3市（小千谷市、加茂市、見附市）が、職員間の情報交換を目的に3市合同の職員勉強会を開催。自治体組織の資質向上と職員間ネットワークの強化を図り、地域づくりを推進するための相互連携を深める。
市は小中学校を対象とした全体防災訓練の実施を決定しました。訓練は児童生徒と教職員の避難行動を統一的に検証するほか、避難所の開設・運営手順、物資確保、情報伝達、連携機関との協力強化を想定します。訓練後には課題の洗い出しと改善策の反映を行い、地域の安全性を高めます。併せて避難所開設に特化した簡易マニュアルの活用も進め、現場の対応力を向上させる狙いです。
茨木市が大規模地震を想定した市民避難訓練と職員防災訓練を実施。日時は令和7年2月15日。市民訓練は有馬-高槻断層帯を震源とする最大震度7を想定し、32小学校で訓練を実施。職員訓練は災害対策本部運営・救援物資拠点の設置・被災建築物の応急危険度判定などを想定。訓練の撮影・取材も推奨。安全・防災意識の向上を図る。
2月15日に有馬-高槻断層帯を想定した最大震度7の地震災害を市民向け避難訓練として実施。32校の小学校で屋外放送を活用した訓練を実施し、受付・避難所運用を体験。併せて職員防災訓練で災害対策本部運営・救援物資拠点設置・被災建築物の応急危険度判定を想定した訓練を実施。
通年での軽装勤務を試行的に実施は、職員の働き方改革の一環として、季節・天候に左右されにくい勤務形態の導入を目指す取り組みです。制服の制約緩和や業務の性質に応じた服装選択を認め、業務継続性と職場の負担軽減、職員のモチベーション向上を図ります。適用範囲、評価指標、セキュリティ・安全面の配慮、庁内の周知と啓発、周辺事業者への周知方法を検討します。
静岡市立2高校の現状と将来像を検討する方針を公表。定員適正化・生徒動向・教育資源配分・施設統廃合の影響・統合・再編の可能性を検討対象とし、教職員体制・学科編成・ICT教育・地域連携・進路支援の強化など、学習環境の品質と財政の持続性を両立させる視点で進める。聴取会・保護者・地域の声を丁寧に反映させ、最終方針を決定する予定。
茨木市は大規模地震災害を想定し、市民を対象とした避難訓練と職員の防災訓練を2月15日に実施。日頃の備え確認、地震発生直後の避難行動、避難所運営体験を組み合わせ、職員は災害対策本部の運営・物資配送拠点の設置・被災建築物の応急危険度判定などを想定した訓練を実施します。
茨木市は日本生命保険相互会社茨木支社と包括連携協定を締結。約400名の営業職員ネットワークを活用した市政情報の発信を強化し、特殊詐欺警戒情報の周知、交通安全啓発、がん検診の促進、野球教室の市後援など、実績を踏まえ今後はより幅広い分野で協働を推進する。
茨木市は大規模地震災害を想定した市民避難訓練と職員防災訓練を実施。市民訓練は日頃の備えを確認し、地震発生後の避難・受付・避難所生活の体験を段階的に行う。職員訓練は災害対策本部運営、道路応急復旧、救援物資拠点設置、被災建築物の応急危険度判定などを想定し、災害対応の実務力を向上させる。
大磯町立国府小学校において、10月2日（水曜日）までに同学級で複数名の発熱・体調不良が確認された。学校は感染拡大防止のため、10月3日（木）から10月5日（土）まで第6学年の当該学級を臨時休業（学級閉鎖）とする。児童の健康観察の徹底、教職員の連携、保護者への周知を行い、再開判断は保健所等と協議のうえ適切に対応する。なお個人情報保護と人権尊重に留意する。
令和6年11月1日から職員名札の表示をフルネームから名字のみへ変更。ひらがな・漢字・ローマ字の三種類で表示し、役職名は課長級以上の管理職に限定。個人情報保護と誰にでも分かりやすい表示を重視するとともに、デザインを一新。実施に向けて職員アンケートを経て決定し、全体の表記統一を図る。
茨木市は2月15日に大規模地震災害を想定した市民避難訓練と職員防災訓練を実施。市民訓練は32校で午前10時開始、日頃の備えの確認から避難・避難所体験までを段階的に実施。職員訓練は災害対策本部運営・物資配送拠点の設置・応急危険度判定などの初動対応を検証します。