市公式サイトにわかりやすいサイトマップを導入・改善し、市民が目的の情報・手続きページへ速やかに到達できるようにします。階層を整理、主要カテゴリを統一、セクション間のリンクを強化してナビゲーションを直感的にします。加えて多言語対応・アクセシビリティへの配慮を含め、視覚・聴覚に制約のある利用者にも配慮した設計とします。運用面では更新体制の明確化と監視指標の設定を行い、問い合わせの削減と行政サービ...
市公式サイトに音声読み上げ機能を搭載・強化し、視覚障がい者をはじめ市民の情報取得機会を拡大します。本文・見出し・ナビゲーションを読み上げ対象とし、言語対応・読み上げスピード・声の種類の設定を可能にします。スクリーンリーダー利用者の操作性を優先し、段落構成・リンク語の工夫など読みやすさを検証します。導入により情報アクセスの公平性と行政サービスの利用機会を向上させます。
サイト全体の文字サイズ・コントラスト・配色を自由に調整できる機能を導入します。拡大・縮小、ハイコントラスト、文字種・行間の設定などを単一の設定画面で管理し、個人の視覚特性に合わせて見やすさを最適化します。保存された設定はページ間で持続し、モバイル・PC問わず読みやすさを確保します。高齢者・障害のある利用者を含む利用の継続性と満足度を高めます。
市公式サイトのPC表示を最適化し、デスクトップ利用時の情報伝達効率と操作性を向上させます。レイアウトの整列、フォント・アイコンの適正サイズ、マージンの統一、印刷用ビューを含むプリント設計などを見直し、企業・団体や窓口対応の現場での活用性を高めます。レスポンシブ設計と併用し、PC環境での視認性と操作性を統一します。
地方創生臨時交付金を活用して一般家庭の水道基本料金を無償化。口径13ミリメートルと20ミリメートルを中心に対象とし、全世帯の約96%をカバーする見込み。自動適用で手続きは不要。25ミリメートル以上は対象外とし、家庭での水道費負担軽減を図る。事業所や企業は原則対象外だが、家庭用として線引きを行い、生活コストの抑制を狙う。
本市は公務員採用試験に独自の『かめおか方式』を導入し、1次試験を面接中心とすることで応募者の経験・潜在能力を重視します。筆記試験は従来の教養試験またはSPI3を任意で選択可能とし、専門性の高い職種では筆記試験を免除する等の優遇措置を整備。副業の推進、民間企業への派遣研修、充実したワークライフバランス支援（育児休暇等）も併せて案内され、ふるさと納税の活用や環境政策推進といった地域課題にも対応す...
令和8年度の市職員採用試験募集を開始。申込期間は令和7年7月1日から7月27日、原則インターネット申込み。かめおか方式を継続適用しつつ、事務・まちづくり技師・保健師・保育士等の区分を設定。試験実施は8月以降、最終合格発表は11月中旬を予定。主な試験区分・受験資格・年齢条件等を案内する募集要項PDFも提供される。
窓口デジタル化と働き方改革を推進するため、令和7年10月1日から市民課の開庁時間を午前9時から午後4時30分へ変更。試行期間は2022年10月1日から2023年3月31日までで、以降は状況を踏まえ対象部署を拡大予定。業務時間の見直しにより準備作業の時間を勤務内に完結させ、オンライン申請の拡充と市民サービスの向上を図る。
定時退庁日である『かえるDay』の実施を促進するため、午後7時に業務用PCを強制シャットダウン、深夜勤務を避けるため平日には午後10時にも強制シャットダウンを行う。運用開始日は令和7年7月1日。長時間労働の抑制・健康保持・システム運用の安定化を図り、ワークライフバランスと業務効率の向上を目指す。
世界連邦宣言自治体全国協議会の新会長に就任。全国52自治体が加盟する同協議会は、核兵器の破滅回避と世界恒久平和を目指す世界連邦の理念を推進。自治体・関連団体と連携し、世界恒久平和と持続可能な未来の実現を目指す活動方針を説明する。
氷見のまちづくりを市民と行政が共同で議論・推進する新設の議会が発足する。まちづくりの基本方針や施策の検討、公共施設の利活用、防災・生活環境の向上などを横断的に議論する場を設け、情報公開と市民参加を促進して持続的な地域発展を目指す。
市の公式サイト全体でキーワード検索機能を導入し、必要情報へのアクセス性を高める議案。現在のサイト内検索の不便さを解消し、市民サービスの利便性を向上させ、災害情報・施策・手続き・文書の所在を迅速に特定できるようにする。実装には検索エンジンの導入、サイト内のメタデータ整備、アクセシビリティ対応、プライバシー配慮、運用体制の確立、費用対効果の評価が含まれる。導入後は市民アンケート・アクセスログを活...
市長の記者会見についてYouTubeを活用した動画配信を実施し、積極的な行政情報の発信と市民参画の促進を図ります。手話通訳を追加することで健やかで思いやりのある地域共生社会の実現を推進。字幕機能の留意点・著作権は市に帰属する点・二次利用の禁止など、配信の運用ルールを周知します。
令和7年7月の主な行事の周知は、行政情報の透明性と市民参加促進を目的とした広報活動です。イベント日程・会場・アクセス・交通規制・ボランティア募集・会場運営の案内を市民に提供し、イベントの円滑な運用と安全確保を図ります。情報提供手段の充実により、市民の関心喚起と地域経済の活性化にも寄与します。
国の臨時交付金を活用し、市民生活・経済活動を下支えする物価高騰対策を実施。8月末から燕市全世帯へ燕応援フェニックスクーポン第7弾を配布し、1世帯4,000円の追加支援を行う。事業者には光熱費・燃料費高騰分への支援を実施。
市が2025 IMFの実行委員会を務め、10月の国連共催開催に向け機運を醸成します。メインテーマは「Actions Today for a Resilient Future」、キービジュアルはSDGsカラーと本市のランドマークを組み込み、和紙風の質感で日本らしさを表現します。国連本部でのトップセールスや国内外への発信、ポータル・会場周辺の掲示、啓発キャンペーン「ミライにいいこと、はじめよう。...
Kumarryは登録者1000人超え、お見合い成立件数800件と順調に推移。独身証明書等の本人確認とサポーター体制によりトラブルが抑制され、民間サービスより安心して利用できるとの認識。今後3年で登録者を2500人へ拡大する目標の下、試し登録の促進と出会いの機会拡大を図る。イベント活用や集団交流の場の提供も検討。成婚までの道筋や費用負担の公平性、運用の透明性が課題。
市電の非正規比率の是正を急ぎ、正規職員化を推進する方針。条例改正などの手続きが必要だが、安全確保とサービス安定の観点から待遇の安定化を最優先に位置づける。現場の人事配置と財源の見通しを示しつつ、関係部門と連携して速やかな対応策を提示する。委員会の議論を踏まえ、具体的な人数や体制を早期に公表する見通し。
マイナ保険証の独自資格確認書発行は現時点で未決定だが、現場混乱を避けつつ市民の希望に応じた適切な対応を検討。マイナンバーカードの活用により手続きの利便性を高め、独身確認などの本人確認の負担を軽減する可能性を模索。市民ニーズに応じた丁寧な対応と、混乱を招かない実務運用を優先する。